去工会学习的专业主要包括以下几种：
社保专业：
与工会的核心职责紧密相关，涉及社会保险、福利和劳动保护等方面。
人力资源专业：
涉及员工招聘、培训、绩效管理等，适合希望从事工会人力资源管理工作的人员。
社工专业：
侧重于社会工作的理论、方法和实践，适合希望从事工会社会服务工作的人员。
行政管理专业：
涉及政府机构和企业的管理，适合希望从事工会行政管理工作的人员。
法律专业：
涉及劳动法律、社会保障法律等方面的知识，适合希望从事工会法律服务工作的人员。
企业文化专业：
关注企业文化的建设和管理，适合希望从事工会企业文化建设工作的人员。
工会学专业：
这是一个新兴的专业，涵盖工会管理、人力资源、法律、商业和市场营销等领域。
建议根据个人兴趣和职业规划选择合适的专业。例如，如果对社会保险和福利管理感兴趣，可以选择社保专业；如果希望从事人力资源管理工作，可以选择人力资源专业；如果希望从事法律服务工作，可以选择法律专业。